通訊員 湯金報道：今年以來，新疆天業天能化工有限公司工會聚焦各崗位特性，以促進人崗匹配、能力匹配為抓手，巧用“加減乘除”法，抓牢抓實抓細職工崗位練兵，不斷提高職工參與率和受益面，廣大職工學技術、鉆業務的熱情再度提升，有效夯實了安全生產和職工職業發展基礎。

“加”思想淬煉，夯實根基固底盤。公司工會聚焦引導職工群眾聽黨話、感黨恩、跟黨走，大力弘揚勞模精神、勞動精神、工匠精神，堅定從思想上真正建立一支有理想守信念、懂技術會創新、敢擔當講奉獻的新時代產業工人隊伍。通過開展現場技術交流、傾聽勞模故事等多種形式持續深化廣大職工思想引領，凝聚激發干事創業精氣神。同時，針對新入職職工崗位工作能力不足、業務知識匱乏、工作技巧欠缺等問題，采取談心談話的方式，詳細掌握職工思想動態和性格特點，并指派政治素質過硬、專業技術扎實、工作經驗豐富的老員工建立一對一師徒“傳幫帶”關系，手把手促其成長成才。

“減”坐而論道，貼近實踐補短板。公司嚴格按照“干什么、學什么，缺什么、補什么”的原則，充分發揮一線技術骨干、班組長及崗位能手“傳幫帶”作用，靈活開展互動式“微講堂”、點評式“微講堂”和現場式“微講堂”，進一步拉緊技術人員與操作人員同頻共振的紐帶，并注重培訓效果“回頭看”，有效采用閉卷測試、現場問答的方式提高理論知識儲備和實際操作水平，真正將“講、聽、問、考、檢”等環節有效閉環，讓課堂學習“走心”更“對味”。

“乘”順勢而上，崗位建功寫忠誠。公司深入開展各專業領域崗位練兵、素質提升、技術比武等多項活動，培養了一大批中級工、高級工、工人技師，技能型人才隊伍不斷壯大。廣大職工群眾抓住機遇，積極主動投入到勤學技術知識，苦練業務技能活動中，堅持在干中學、學中干，堅持知行合一、以知促行，努力把自己鍛煉成為技術能手和能工巧匠，各單位準確把握需求，著力打造“理論+現場”研討式、體驗式、案例式教學，精準提高操作技能，切實把每一個工作崗位都打造成實現人生價值的舞臺，在奮進高質量發展偉大進程中大顯身手，建功立業。

“除”本領恐慌，履踐致遠再蓄能。公司工會充分發揮在安全生產中的協調、服務作用，及時歸納總結職工日常工作中凸顯出的薄弱環節和疑難問題，并緊密結合各專業、各崗位、各工種實際，多方位、多層次組織開展設備結構、工藝知識、安全培訓大練兵，建立職工創新能手、技術能手人才庫，在提高自身技能水平消除業務工作能力不足的同時，引導業務骨干在創新性解決問題過程中實現自我突破，激勵廣大職工群眾鉆研新技術、提升新技能，積極為公司提質增效建言獻策，切實將創新“金點子”變成企業發展“金鑰匙”。

崗位練兵，提升技能活動，既是提升職工能力素質的一次大學習、大交流、大教育、大提升，更是一次崗位技能鞏固的大練兵、大摸底、大檢閱、大展示。后期，公司將堅持把崗位練兵的“規劃圖”變成“施工圖”，把“時間表”變成“里程碑”，為人才培養提供更多的源頭活水，以職工教育之強夯實公司高質量發展之基。